Wanneer ga je eigenlijk ‘in zee’ met iemand. Wat doet je beslissen om zaken te doen met juist die persoon of samen te werken met een ander. Vaak worden keuzes gemaakt op basis van gevoel of sec de prijs. Maar is dat de juiste manier eigenlijk wel?
Om een voorbeeld te noemen. Na lang wikken en wegen, heb ik dan toch besloten een externe expert in te huren voor het maken van foto’s voor mijn nieuwe website. ‘Een foto maken kan ik ook hoor’, hoorde ik zo vaak in mijn omgeving. En ja, ook mijn vakantiealbum ziet er gelikt uit qua vormgeving. Maar staat iedereen nou eigenlijk wel op z’n paasbest op die foto’s? Nee, dat is niet altijd het geval, moet ik toegeven. Dus om de professionaliteit van mijn website toch verder te benadrukken, en mezelf goed te presenteren, leek het me voldoende reden voor het inschakelen van een professionele fotograaf.
Maar hoe maak je nu een juiste keuze?
En dan ga je je natuurlijk het allereerst op het internet begeven en ga je in je netwerk eens rondvragen. Want, wat kost nu een fotograaf? En wat maakt dat die fotograaf goed is? En weet wat jij wil. Hoe weet je of je een klik met hem/haar hebt? Zo waren er vele vragen die in mijn hoofd speelden. Vragen die hoogstwaarschijnlijk ook bij mijn potentiële klanten spelen. Wat maakt dat iemand onderscheidend genoeg is en levert waar jij om vraagt?
Ik laat beslissingen, zoals velen met mij, vaak afhangen van mijn gevoel. Ben nu eenmaal een empathisch persoon. Maar hoe belangrijk is het om ook te kijken naar andere factoren. Want wat als de fotograaf vnl. babyfoto’s op zijn website heeft staan, terwijl je op zoek bent naar een zakelijk portret. Of wanneer de vormgever een flitsend drukke website heeft en jij streeft naar overzichtelijkheid.
Welke zaken zijn van belang mee te nemen bij het inhuren van een ‘expert’?
- Kijk met een kritische blik naar de website van deze expert. Wat is je eerste indruk? Staan daar zaken op die je bevallen? Vind je waar je naar op zoek bent?
- Kijk niet alleen naar de prijs of het uurtarief, maar kijk wat daarvoor geleverd wordt. Een laag uurtarief is wellicht niet all-in!
- Schrijf enkele ‘must-haves’ voor jezelf op en doe de test. Wil je bijvoorbeeld dat iemand snel reageert? Stuur een e-mail en beoordeel de reactietijd.
- Heb je veel persoonlijk contact of overleg? Vraag of deze persoon flexibel is in het maken van afspraken.
Een persoonlijke ontmoeting geeft vaak de doorslag, want een echte ‘klik’ kun je alleen maar voelen als je iemand in de ogen kunt kijken. Die klik, die je het gevoel geeft dat het wel goed zit. Dat je vertrouwen hebt in een samenwerking. Maar ook dat je dezelfde taal spreekt is steeds meer van belang.
Kortom, kijk naar wat iemand te bieden heeft en laat het gevoel de beslissende factor zijn. Deze combinatie van factoren zal leiden tot een succesvolle samenwerking en de beoogde resultaten.
Uw gegevens worden niet aan derden verstrekt (Privacy statement)